為了確保我們的努力取得實(shí)效，就不得不需要事先制定方案，方案是書面計(jì)劃，具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的方案呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇一

認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，以鄧小平同志關(guān)于法制建設(shè)理論為指導(dǎo)。繼續(xù)以《憲法》為核心，以專業(yè)法為重點(diǎn)，堅(jiān)持學(xué)用合的原則，把普法教育同依法治理工作合起來(lái)，進(jìn)一步提高居民群眾的管理和法律意識(shí)，增強(qiáng)居民群眾學(xué)法、守法、用法、護(hù)法的自覺(jué)性，依法全面貫徹的教育方針，依法保護(hù)居民群眾的合法權(quán)益，保證社區(qū)工作的順利開(kāi)展。

為確保今年普法工作，社區(qū)落實(shí)普法責(zé)任制，書記、主任親自抓，完善“六五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由社區(qū)黨支部林麗珠書記為組長(zhǎng)，社區(qū)黨總支副書記、主任鄭紅為副組長(zhǎng)，社區(qū)兩委干部、各物業(yè)處主任、轄區(qū)單位負(fù)責(zé)人為成員，堅(jiān)持黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，按鎮(zhèn)司法辦的統(tǒng)一布置，抓好普法工作，為社區(qū)創(chuàng)造安定團(tuán)的人居環(huán)境。

以《治安管理處罰條例》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《物權(quán)法》為學(xué)習(xí)和宣傳主要內(nèi)容，以《預(yù)防未成年人犯罪法》、《交通安全法》、《食品衛(wèi)生法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《傳染病防治法》為重點(diǎn)。

1、定期召開(kāi)社區(qū)普法領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議、研究工作，明確分工，責(zé)任落實(shí)到人。要求小組成員要帶頭學(xué)法、用法，牢固樹(shù)立依法辦事觀念，提高依法決策，依法管理水平。

2、組織社區(qū)兩委干部學(xué)習(xí)有關(guān)的法律法規(guī)，不斷增強(qiáng)法制觀念和組織紀(jì)律觀念樹(shù)立良好的風(fēng)貌。

3、社區(qū)通過(guò)多種形式對(duì)居民群眾進(jìn)行法制宣傳和教育，加強(qiáng)日常行為規(guī)范及防騙、防拐等意識(shí)的教育，增強(qiáng)居民群眾自我保護(hù)意識(shí)。

4、用健康、文明的生活占領(lǐng)社區(qū)文化陣地，禁止“黃、賭、毒”現(xiàn)象在社區(qū)內(nèi)發(fā)生，崇尚科學(xué)，反對(duì)邪教，珍愛(ài)生命，遠(yuǎn)離毒品，加強(qiáng)反邪、禁毒、防艾教育，優(yōu)化人居環(huán)境。

5、每月定期在宣傳欄張貼法制宣傳專刊。

6、不定期在轄區(qū)內(nèi)懸掛消防、安全、禁毒、交通等橫幅。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇二

為加快推進(jìn)依法治鎮(zhèn)進(jìn)程，提升法治建設(shè)水平，在全鎮(zhèn)進(jìn)一步傳播法治精神，弘揚(yáng)法治文化，逐步形成法治文化建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，根據(jù)上級(jí)要求，經(jīng)研究，現(xiàn)提出我鎮(zhèn)法治文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)如下：

以十七大精神為指導(dǎo)，以“推進(jìn)法治文化、弘揚(yáng)法治精神、建設(shè)法治鹿樓”為主題，以普法教育、文化活動(dòng)、陣地建設(shè)為載體，全力營(yíng)造學(xué)法、守法、用法、護(hù)法的法治文化氛圍，逐步形成“事事有法可依，人人知法守法，各方依法辦事”的工作局面。

通過(guò)三至五年的法治文化建設(shè)活動(dòng)，形成一個(gè)人人參與、齊抓共建的法治文化建設(shè)工作機(jī)制，創(chuàng)新法治文藝、法制宣傳、法律服務(wù)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)四大活動(dòng)載體，實(shí)施法治文化建設(shè)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)村組“四進(jìn)”活動(dòng)，努力使廣大人民群眾在耳濡目染中受到法治教育和熏陶，形成敬仰法律、崇尚法治的社會(huì)風(fēng)尚。

1、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。整合資源，充分發(fā)揮我鎮(zhèn)文化站、廣電站青少年法律學(xué)校等陣地作用，加強(qiáng)法治文化建設(shè)，在各村充分發(fā)揮法制學(xué)校、農(nóng)家書屋的作用，加強(qiáng)法治文化宣傳，滲透法治精神。

2、創(chuàng)新活動(dòng)載體。一是強(qiáng)化法制宣傳教育。通過(guò)懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)、刷寫墻體標(biāo)語(yǔ)，張貼宣傳畫等傳統(tǒng)宣傳手段，營(yíng)造濃烈的法治氛圍，大力宣傳社會(huì)主義法治理念、法治建設(shè)中涌現(xiàn)出來(lái)的典型事跡和先進(jìn)個(gè)人，進(jìn)一步提高廣大人民群眾的知曉率和參與率，提升廣大人民群眾的`法治理念、法治素養(yǎng)；進(jìn)一步發(fā)揮普法教育的作用，把與群眾切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)，群眾迫切希望了解的法律法規(guī)以及群眾樂(lè)于接受的普法形式作為普法工作的重點(diǎn)內(nèi)容和重要形式，使普法的過(guò)程成為生動(dòng)的法治實(shí)踐過(guò)程，從而形成“普法過(guò)程人人參與，普法成果人人共享”的全民普法局面。二是拓展法律服務(wù)工作，鎮(zhèn)法律授助服務(wù)中心注重提高服務(wù)質(zhì)量，降低救助門檻標(biāo)準(zhǔn)，擴(kuò)大救助對(duì)象范圍，確保社會(huì)弱勢(shì)群體和貧困人員打得起官司，平等享受法律的護(hù)佑，建立司法救助與社會(huì)救助對(duì)接機(jī)制，幫助最低生活保障對(duì)象、五保對(duì)象和其他確需救助的案件當(dāng)事人及相關(guān)人員在獲得司法救助的同時(shí)，進(jìn)一步通過(guò)社會(huì)救助鞏固法律援助、司法救助成果。

各村、各單位要把加強(qiáng)法治文化建設(shè)作為開(kāi)展“五五”普法的重要內(nèi)容，作為法治建設(shè)的重點(diǎn)工作之一，要圍繞“五五”普法規(guī)劃目標(biāo)，著力培育具有地域特色的法治文化建設(shè)的新形式、新內(nèi)容、新亮點(diǎn)。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇三

為大力推進(jìn)我市法治文化建設(shè)，進(jìn)一步提升廣大群眾法治意識(shí)和法律素質(zhì)，培養(yǎng)公民法治信仰，活躍城鄉(xiāng)市民法治文化生活，增強(qiáng)新形勢(shì)下法制宣傳教育工作的滲透力、感染力和影響力，經(jīng)市委依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市司法局研究，決定在我市開(kāi)展“法治文化建設(shè)”活動(dòng)，現(xiàn)提出實(shí)施意見(jiàn)如下：

1、指導(dǎo)思想：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞市委“推進(jìn)科學(xué)跨越發(fā)展，建設(shè)幸福江山”的戰(zhàn)略部署，貫徹法治江山建設(shè)的總體要求，堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值體系，堅(jiān)持社會(huì)主義法治理念，堅(jiān)持法制宣傳與法治實(shí)踐相結(jié)合，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、注重特色，有重點(diǎn)、多層面、全方位地開(kāi)展社會(huì)主義法治文化建設(shè)，把普法宣傳與地方特色文化結(jié)合起來(lái)，把法律知識(shí)通俗化，把法律規(guī)范直觀化，把法律歷史形象化，提高人民群眾對(duì)法治建設(shè)的認(rèn)識(shí)水平，增強(qiáng)法治理念，為建設(shè)富裕和諧幸福的新江山營(yíng)造良好的法治環(huán)境。

2、總體目標(biāo)：

以傳播法治文化、養(yǎng)成依法習(xí)慣、弘揚(yáng)法治精神為主題，圍繞樹(shù)立新理念、引領(lǐng)新風(fēng)尚、體驗(yàn)新生活，不斷加大法治文化陣地建設(shè)力度，建立法治文化人才隊(duì)伍，創(chuàng)作一批法治文化精品，組織開(kāi)展豐富多采的法治文化活動(dòng)，優(yōu)化法治文化傳播途徑，打造具有江山特色的法治文化建設(shè)品牌，引導(dǎo)廣大群眾在潛移默化中增強(qiáng)法制意識(shí)，樹(shù)立法律信仰，全員參與法治文化建設(shè)，推進(jìn)法治江山建設(shè)進(jìn)程。

（一）加強(qiáng)陣地建設(shè)，營(yíng)造法治文化氛圍。

在我市培育一批具有法治文化元素的“法律六進(jìn)”示范點(diǎn)，全力打造江山市群眾文化活動(dòng)中心，以“法律六進(jìn)”示范點(diǎn)和江山市群眾文化活動(dòng)中心為載體，大力開(kāi)展形式多樣的法治宣傳活動(dòng)，舉辦一次全市法治演講活動(dòng)，充分發(fā)揮報(bào)紙、廣播、電視、手機(jī)短信、社會(huì)公益廣告等大眾傳媒作用，擴(kuò)大法治文化宣傳的覆蓋面。營(yíng)造濃厚的法治文化宣傳氛圍，推動(dòng)我市法治文化建設(shè)深入開(kāi)展。

（二）整合文化資源，培育江山法治文化。

將法治文化建設(shè)與傳統(tǒng)文化、廉政文化、行業(yè)文化、旅游文化、社區(qū)文化、校園文化、企業(yè)文化、機(jī)關(guān)文化等有機(jī)結(jié)合，積極開(kāi)展“法制宣傳進(jìn)鄉(xiāng)村”、“法治文藝演出進(jìn)集市”等巡回演出，精心培育有特色、高品位的江山法治文化，加大典型培育和宣傳，推動(dòng)我市法治文化建設(shè)深入開(kāi)展。

（三）豐富法治實(shí)踐，弘揚(yáng)法治精神。

堅(jiān)持法治文化與法治實(shí)踐相結(jié)合，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，將法治文化滲入到深入推進(jìn)普法依法治理之中，融入到創(chuàng)建法治縣市（區(qū)）、創(chuàng)建文明城市、民主法治村（社區(qū)）等活動(dòng)之中，通過(guò)普法依法治理，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策、執(zhí)法部門依法行政和司法機(jī)關(guān)公正司法水平，大力促進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新和基層民主法制建設(shè)。

（四）強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，組織開(kāi)展法制講座。

定期開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，積極培養(yǎng)法治文化宣傳人才，充分發(fā)揮江山市普法志愿宣講團(tuán)和普法骨干、法制副校長(zhǎng)的作用，深入機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、鄉(xiāng)村、社區(qū)和單位積極開(kāi)展法治講座活動(dòng)，通過(guò)講座不斷提高人民群眾法律素質(zhì)和法律意識(shí)。

（五）整合社會(huì)資源，加強(qiáng)法治文化宣傳。

鼓勵(lì)各類文化團(tuán)體參加法治文化建設(shè)，引導(dǎo)法治文化產(chǎn)品創(chuàng)作和推廣，組織開(kāi)展法治文藝演出等活動(dòng)，充分利用報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體開(kāi)展法治文化宣傳活動(dòng)，將媒體作為法治文化建設(shè)的重要陣地，實(shí)現(xiàn)資源共享，整體聯(lián)動(dòng)，在全市形成濃厚的法治文化宣傳氛圍。

法治文化建設(shè)活動(dòng)時(shí)間為20xx年xx月至xx月，分為動(dòng)員部署、組織實(shí)施、總結(jié)表彰三個(gè)階段。

1、第一階段：動(dòng)員部署。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門單位根據(jù)法治文化建設(shè)活動(dòng)要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定工作方案，分解工作任務(wù)，安排部署工作。

2、第二階段：組織實(shí)施。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門單位根據(jù)工作方案，層層落實(shí)工作任務(wù)，大力建設(shè)法治文化陣地，精心創(chuàng)作法治文化作品，廣泛開(kāi)展法治文化活動(dòng)，積極營(yíng)造法治文化氛圍。

3、第三階段：考核總結(jié)。

對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門單位法治文化建設(shè)活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)實(shí)施情況進(jìn)行檢查、考核、總結(jié)。

（一）加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、機(jī)關(guān)單位法治文化建設(shè)。

結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、服務(wù)型機(jī)關(guān)，深入開(kāi)展“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”、“法律進(jìn)單位”活動(dòng)，進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)、單位學(xué)法制度，把法律知識(shí)學(xué)習(xí)納入日常學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期開(kāi)展法律知識(shí)培訓(xùn)、輪訓(xùn)和考核工作。加強(qiáng)本單位學(xué)法陣地建設(shè)，完善法制教育宣傳欄，機(jī)關(guān)單位人員帶頭學(xué)法用法，依法辦事，依法行政。加大對(duì)機(jī)關(guān)干部執(zhí)法水平考核力度，把執(zhí)法水平和執(zhí)法效果作為“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”工作的重要內(nèi)容，進(jìn)一步健全執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法公示制、執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制和執(zhí)法考核評(píng)議制，通過(guò)生動(dòng)的形式、新穎的載體，打造富有特色和時(shí)代精神的法治文化。

（二）加強(qiáng)鄉(xiāng)村法治文化建設(shè)。

深入開(kāi)展“法律進(jìn)鄉(xiāng)村”活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民尤其是農(nóng)村“兩委”班子成員的法制教育。采取張貼法治警句、懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放法治文化宣傳資料、舉辦法治文藝演出、對(duì)農(nóng)村“法律明白人”定期開(kāi)展法制宣傳、法律援助服務(wù)等形式，加大法治文化宣傳力度，提升農(nóng)民法律素質(zhì)，引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法用法、依法參與村民自治和其他社會(huì)管理活動(dòng)，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村營(yíng)造濃厚法治氛圍。

（三）加強(qiáng)社區(qū)法治文化建設(shè)。

建立完善社區(qū)法治文化宣傳欄、板報(bào)、墻報(bào)等傳播陣地，以“法律進(jìn)社區(qū)”為載體，定期組織司法工作人員、法律工作者、大學(xué)生法律服務(wù)團(tuán)成員開(kāi)展法律咨詢服務(wù)；注重培養(yǎng)和扶持社區(qū)法治文化人才和團(tuán)隊(duì)，鼓勵(lì)在文藝、法律等方面有特長(zhǎng)的社區(qū)居民開(kāi)展形式多樣的法制宣傳活動(dòng)。以在職和離退休的教育工作者、黨員干部、職工以及有文體特長(zhǎng)居民為主體成立社區(qū)普法宣講隊(duì)，通過(guò)開(kāi)展文娛、健身、文藝演出等活動(dòng)宣傳法律法規(guī)、國(guó)家政策；逐步開(kāi)辟社區(qū)法制宣傳圖書角，設(shè)立“律師信箱”，定期解答社區(qū)群眾提出的法律問(wèn)題。通過(guò)構(gòu)筑較為完善的社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，不斷豐富社區(qū)法制文化建設(shè)的載體，營(yíng)造濃厚的法治文化氛圍，有效促進(jìn)社區(qū)法治文化建設(shè)。

（四）加強(qiáng)企業(yè)法治文化建設(shè)。

堅(jiān)持法治文化與企業(yè)文化、誠(chéng)信建設(shè)、創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系相融合，完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員和職工學(xué)法制度，加強(qiáng)企業(yè)法治文化陣地建設(shè)，定期組織法律知識(shí)培訓(xùn)，提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員依法經(jīng)營(yíng)、依法管理的能力。充分發(fā)揮律師事務(wù)所、法律顧問(wèn)及企業(yè)普法助理員的作用，開(kāi)展形式多樣的“法律進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)，激發(fā)企業(yè)法治文化的生機(jī)與活力。

（五）加強(qiáng)校園法治文化建設(shè)。

充分發(fā)揮學(xué)校主渠道作用，深入推進(jìn)法制教育進(jìn)課堂，廣泛開(kāi)展法治文化進(jìn)校園活動(dòng)，組織青少年法制報(bào)告會(huì)、法制故事演講、法制漫畫創(chuàng)作比賽、法制影視觀摩、模擬法庭、法律知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，建設(shè)一批集知識(shí)性、趣味性為一體的校園法治文化長(zhǎng)廊，不斷創(chuàng)新校園法治文化載體，增強(qiáng)互動(dòng)效果，為青少年健康成長(zhǎng)提供良好的法制教育環(huán)境。

（六）積極引導(dǎo)法律服務(wù)工作者通過(guò)執(zhí)業(yè)活動(dòng)。

做法治文化的實(shí)踐者、推動(dòng)者，把法治文化融入法律服務(wù)中，促進(jìn)法治文化基礎(chǔ)的形成和鞏固。把我市律師、基層法律服務(wù)工作者、普法志愿宣講團(tuán)成員等法律服務(wù)資源進(jìn)一步整合起來(lái)，建立起科學(xué)、高效、可操作的法律服務(wù)平臺(tái)，做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互助互利，共同參與到法治文化建設(shè)活動(dòng)當(dāng)中。

（一）切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

加強(qiáng)法治文化建設(shè)，是我市“六五”普法規(guī)劃一項(xiàng)重要任務(wù)，各單位、各部門要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)工作的大力開(kāi)展，將法治文化建設(shè)與群眾法律素質(zhì)提升工程工作相融合貫穿，深化內(nèi)容、豐富載體，全面推進(jìn)我市法治文化建設(shè)和創(chuàng)建幸福江山等活動(dòng)的開(kāi)展。

（二）整體合力推進(jìn)。

各單位、各部門要結(jié)合工作實(shí)際，突出重點(diǎn)，整合資源，有計(jì)劃、有步驟地積極推進(jìn)。與相關(guān)工作有機(jī)銜接、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、強(qiáng)力推動(dòng)法治文化建設(shè)“大聯(lián)動(dòng)”工作體系，努力營(yíng)造濃厚的法治文化氛圍。

（三）務(wù)求工作實(shí)效。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、部門要把法治文化建設(shè)作為貫徹落實(shí)“六五”普法規(guī)劃和服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要內(nèi)容和任務(wù)，作為提升公民法律素質(zhì)、強(qiáng)化法治意識(shí)、提高我市法治化管理水平的內(nèi)在動(dòng)力，統(tǒng)籌謀劃，強(qiáng)化措施，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，為實(shí)施依法治國(guó)基本方略、創(chuàng)建法治城市、文明城市、構(gòu)建和諧社會(huì)、全面建設(shè)小康社會(huì)營(yíng)造風(fēng)清氣正的法制環(huán)境。

（四）重視信息報(bào)送工作。

各單位、部門要及時(shí)將本單位、部門活動(dòng)實(shí)施方案及各個(gè)階段工作的安排部署和開(kāi)展情況、圖片等資料上報(bào)江山市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，便于市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室掌握全市法治文化建設(shè)的工作動(dòng)態(tài)，市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組將各單位、各部門“法治文化建設(shè)”活動(dòng)作為年度考核的重要內(nèi)容和主要依據(jù)，通過(guò)檢查、指導(dǎo)、考核，對(duì)在法治文化建設(shè)活動(dòng)中做出貢獻(xiàn)的單位和部門予以表彰。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇四

1、指導(dǎo)思想

緊緊圍繞公司的發(fā)展目標(biāo)和體系建設(shè)，緊密結(jié)合公司中心工作，動(dòng)員和依靠廣大員工，深入開(kāi)展法制宣傳教育，大力推進(jìn)依法治理，為公司發(fā)展順利實(shí)施營(yíng)造良好的法治環(huán)境。

2、主要目標(biāo)

通過(guò)七五普法規(guī)劃，進(jìn)一步提高全體員工法律意識(shí)和法律素質(zhì)，進(jìn)一步提高管理層依法經(jīng)營(yíng)管理公司的水平，切實(shí)提高為公司服務(wù)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力，為做大做強(qiáng)公司提供法律支撐。

3、工作原則

堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局；堅(jiān)持以人為本，維護(hù)好公司員工的合法權(quán)益；以規(guī)范公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律法規(guī)為重點(diǎn)內(nèi)容。

1、加強(qiáng)相關(guān)律制度的宣傳教育學(xué)習(xí)。

進(jìn)一步宣傳教育學(xué)習(xí)《合同法》、《公司法》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信等市場(chǎng)基本法律原則和制度，促進(jìn)公司依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理；并及時(shí)熟練掌握與本公司經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)開(kāi)展密切相關(guān)的專業(yè)法律、行政法規(guī)和相關(guān)規(guī)章，培育全體員工法制觀念，形成遵守法律、崇尚法律、依法辦事的濃厚氛圍。

2、加強(qiáng)維護(hù)員工權(quán)益和穩(wěn)定公司和諧的宣傳教育。

深入開(kāi)展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主要內(nèi)容的`法制宣傳教育，促進(jìn)員工依法行使權(quán)利、履行義務(wù)，形成遵守法律、崇尚法律、依法辦事的良好風(fēng)尚；增強(qiáng)員工依法參與管理社會(huì)事務(wù)的能力，依法維權(quán)、合理維權(quán)，并正確引導(dǎo)和幫助職工維護(hù)合法權(quán)益，促進(jìn)公司和諧與管理規(guī)范化。

七五普法的對(duì)象是公司全體員工。重點(diǎn)是公司領(lǐng)導(dǎo)、法律顧問(wèn)和中層經(jīng)營(yíng)管理人員。

1、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)法守法用法，做好公司全員普法工作。

圍繞公司發(fā)展中心工作，把七五普法作為日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，并有針對(duì)性地組織全體員工參加專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn)，幫助提升其守法意識(shí)，積極推進(jìn)公司學(xué)法制度化、規(guī)范化，提高公司全員遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。

2、積極開(kāi)展公司領(lǐng)導(dǎo)、法律顧問(wèn)和中層經(jīng)營(yíng)管理人員。

建立和完善公司領(lǐng)導(dǎo)、法律顧問(wèn)和中層經(jīng)營(yíng)管理人員學(xué)法制度，以法制講座的形式，定期進(jìn)行專題學(xué)法，要求必須完成七五普法規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)。并及時(shí)提高公司領(lǐng)導(dǎo)、法律顧問(wèn)和中層經(jīng)營(yíng)管理人員依法管理、依法經(jīng)營(yíng)、依法辦事的能力。

1、宣傳發(fā)動(dòng)階段

20xx年上半年，制定七五普法規(guī)劃，認(rèn)真做好宣傳發(fā)動(dòng)和組織實(shí)施等工作，全面啟動(dòng)七五普法。

2、組織實(shí)施階段

20xx年下半年—20xx年，根據(jù)規(guī)劃的要求和重點(diǎn)，制定法制宣傳教育年度計(jì)劃，做到部署及時(shí)、措施有效、落實(shí)到位。

3、檢查驗(yàn)收階段

20xx年下半年，按照管委會(huì)七五普法檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行自查評(píng)估、考核驗(yàn)收。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

成立由公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理為組長(zhǎng)，分管副總經(jīng)理為副組長(zhǎng)，各部門經(jīng)理為成員的七五普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到分工明確、齊抓共管；設(shè)立普法工作辦公室，承擔(dān)日常工作，從組織機(jī)構(gòu)上保障七五普法和法制宣傳工作的順利進(jìn)行。

2、保障措施

⑴加強(qiáng)法制宣傳教育陣地建設(shè)。

充分利用視頻、網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具，積極開(kāi)展法制宣傳教育，辦好宣傳專欄、流動(dòng)板報(bào)、法制圖片展、專題講座，既為員工喜聞樂(lè)見(jiàn)，又能增強(qiáng)法制教育的感染力和針對(duì)性，實(shí)現(xiàn)普法工作的綜合效應(yīng)。

⑵建立法制宣傳教育激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制。

定期對(duì)普法工作實(shí)施情況進(jìn)行督促檢查，逐步建立普法工作評(píng)估考核機(jī)制，對(duì)在七五普法工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人應(yīng)及時(shí)給予表彰，調(diào)動(dòng)全體員工學(xué)法守法用法積極性。

⑶重點(diǎn)開(kāi)展對(duì)公司中層以上經(jīng)營(yíng)管理人員的普法培訓(xùn)。

適時(shí)組織法制講座、法律培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)、法律顧問(wèn)和中層經(jīng)營(yíng)管理人員學(xué)法用法工作情況的考核，并作為考察、任用的重要依據(jù)。

⑷確保學(xué)法時(shí)間。

根據(jù)公司要求，公司全員集中學(xué)法時(shí)間每周不能少于1小時(shí)。

⑸重視調(diào)查研究和工作總結(jié)。

針對(duì)七五普法工作的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展調(diào)研，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)、改進(jìn)工作，不斷創(chuàng)新工作方式方法，創(chuàng)優(yōu)普法效果。

⑹落實(shí)法制宣傳教育的經(jīng)費(fèi)保障。

根據(jù)費(fèi)用預(yù)算管理要求，合理制訂普法宣傳和依法治理工作經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并做到專款專用，保證法制宣傳教育和依法治理工作正常開(kāi)展。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇五

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共云南省委云南省人民政府關(guān)于印發(fā)的通知》（云發(fā)〔20xx〕32號(hào)）以及《中共大理州委大理州人民政府關(guān)于印發(fā)的通知》（大發(fā)〔20xx〕36號(hào)）等文件精神，大力推進(jìn)縣城市管理綜合行政執(zhí)法局社會(huì)主義法治文化建設(shè)，提升法治文化建設(shè)層次與水平，豐富法治宣傳教育形式，濃厚法治創(chuàng)建氛圍，結(jié)合縣城市管理綜合行政執(zhí)法局工作實(shí)際，提出如下實(shí)施意見(jiàn):

通過(guò)積極開(kāi)展法治宣傳教育與法治文化建設(shè)實(shí)踐活動(dòng)，弘揚(yáng)社會(huì)主義法治文化，傳播社會(huì)主義法治理念，提高全民法律信仰，營(yíng)造良好的法治氛圍，不斷提高全局各項(xiàng)事業(yè)法治化水平。通過(guò)努力，實(shí)現(xiàn)法治文化建設(shè)機(jī)制建全、設(shè)施完善、產(chǎn)品豐富，力爭(zhēng)我局社會(huì)主義法治文化建設(shè)進(jìn)入全縣先進(jìn)行列。

(一)完善法治文化建設(shè)體制機(jī)制

1.完善組織領(lǐng)導(dǎo)體制

建立健全全社會(huì)共同參與的法治宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)體制，形成各股室、中隊(duì)共同負(fù)責(zé)，發(fā)揮作用法治宣傳教育工作體系。2.完善社會(huì)參與機(jī)制

進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)法治宣傳教育方式，以項(xiàng)目化理念推進(jìn)法治文化建設(shè)，推行“政府購(gòu)買、社會(huì)投入、公益贊助、市場(chǎng)運(yùn)作、群眾受益”的法治宣傳教育新模式，搭建群眾參與法治建設(shè)的平臺(tái)載體，鼓勵(lì)和引導(dǎo)各層次、各領(lǐng)域的文化企事業(yè)單位開(kāi)展法治文化活動(dòng)。

3.完善考核評(píng)價(jià)體系

(1)建立完善法治文化建設(shè)工作考核評(píng)價(jià)體系，并將其納入到社會(huì)治安綜合治理和單位年度績(jī)效考核等考核內(nèi)容。

(2)完善新任命干部的法律知識(shí)考試考核制度，落實(shí)憲法宣誓制度。

(3)建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作制度，將述法工作作為年度述職的一項(xiàng)重要內(nèi)容。將年度學(xué)法用法教育考試的參考率與及格率作為一項(xiàng)重要指標(biāo)，納入單位年度績(jī)效考核內(nèi)容。國(guó)家工作人員年度學(xué)法用法考試結(jié)果納入干部年度考核管理內(nèi)容，并將考試結(jié)果作為干部年度考核和干部晉升、任職、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)之一。

4.完善“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”的普法責(zé)任機(jī)制

(1)按照“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”和“誰(shuí)主管誰(shuí)普法”工作原則加強(qiáng)對(duì)普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)好各部門各股室的普法責(zé)任。

(2)加強(qiáng)對(duì)黨內(nèi)法規(guī)的宣傳，要加強(qiáng)對(duì)憲法、選舉法、組織法、立法法、代表法等法律法規(guī)的宣傳，政協(xié)要加強(qiáng)對(duì)與政治協(xié)商、統(tǒng)一戰(zhàn)線相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳。

(3)全局各級(jí)司法機(jī)關(guān)、依法行使行政執(zhí)法職權(quán)的行政機(jī)關(guān)、法律法規(guī)授予行政執(zhí)法職權(quán)的具有管理公共事務(wù)的組織“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”責(zé)任制的意見(jiàn)規(guī)定，對(duì)本部門、本單位的法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)真梳理，在做好本系統(tǒng)內(nèi)部法治宣傳教育工作的同時(shí)，負(fù)責(zé)對(duì)管理對(duì)象、服務(wù)對(duì)象、執(zhí)法對(duì)象及社會(huì)公眾宣傳普及據(jù)以履行職能的法律法規(guī)。

(二)創(chuàng)新法治文化建設(shè)方法手段

5.加強(qiáng)“法治城管”建設(shè)理論研究

依托縣法學(xué)會(huì)，整合我局有關(guān)法學(xué)會(huì)、律師協(xié)會(huì)、專家聯(lián)合會(huì)等資源和力量，加強(qiáng)“法治城管”建設(shè)理論研究，定期組織開(kāi)展法學(xué)理論研討、法治課題調(diào)研、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)，探討法治文化建設(shè)理論與實(shí)踐的新思維、新舉措，推進(jìn)法治理論創(chuàng)新，提高“法治城管”建設(shè)水平。

6.加大媒體公益普法宣傳力度

全局各級(jí)各類大眾傳媒要履行公益普法的社會(huì)責(zé)任，加強(qiáng)法治新聞報(bào)道和典型宣傳，電視電臺(tái)、報(bào)紙期刊、互聯(lián)網(wǎng)和手機(jī)媒體在重要版面、重要時(shí)段中增加具有法治宣傳服務(wù)功能的信息和刊播普法公益廣告，各類宣傳欄、廣告牌、電子顯示屏等公共設(shè)施，要免費(fèi)向公眾開(kāi)展法治宣傳教育，年度公益法治廣告量要達(dá)到廣告總量的2%。

7.推動(dòng)法治宣傳在公共場(chǎng)所的延伸覆蓋

健全戶外法治宣傳公共設(shè)施。主城區(qū)的繁華地段、交通要道、高速出入口等地設(shè)置大型法治宣傳廣告牌并及時(shí)更新宣傳內(nèi)容。全局各黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、重要服務(wù)窗口設(shè)專門的法治宣傳欄(櫥窗)。主要街區(qū)、路口、車站、商場(chǎng)、警務(wù)平臺(tái)等公共場(chǎng)所的電子顯示屏及公交、出租車移動(dòng)視頻等媒介要高密度、多角度地宣傳法律法規(guī)、資訊等，引導(dǎo)社會(huì)法治輿論。

8.加速法治文化與新媒體新技術(shù)的融合

各類新媒體平臺(tái)開(kāi)設(shè)的宣傳專欄、專版要開(kāi)展法律知識(shí)動(dòng)漫、視頻、公益廣告、警言警句的征集、導(dǎo)播活動(dòng)，繼續(xù)做好法治手機(jī)報(bào)、法治益陽(yáng)微信、微博等新媒體普法平臺(tái)，加強(qiáng)全局各類法治文化平臺(tái)、電子政務(wù)平臺(tái)、法律服務(wù)平臺(tái)、信息發(fā)布平臺(tái)等普法欄目和法治文化建設(shè)，利用各級(jí)各類網(wǎng)絡(luò)資源設(shè)立法治專欄和法治網(wǎng)頁(yè)，開(kāi)展法治文化宣傳，擴(kuò)大法治文化的受眾面和影響力，努力打造覆蓋廣泛的法治文化傳播平臺(tái)。適時(shí)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部法治學(xué)習(xí)終端的免費(fèi)配送和推廣普及工作。

9.落實(shí)以案釋法制度，開(kāi)展精品案例匯編

結(jié)合司法執(zhí)法和法律服務(wù)實(shí)踐活動(dòng)，采取案件宣講等形式，向群眾廣泛開(kāi)展法治宣傳教育，使行政執(zhí)法、糾紛調(diào)解和法律服務(wù)的過(guò)程成為向群眾開(kāi)展法治宣傳的過(guò)程。開(kāi)辟“以案釋法”欄目，定期發(fā)布司法、行政執(zhí)法典型案例，并加強(qiáng)司法、行政執(zhí)法案例的整理編輯工作，將部分對(duì)司法、行政執(zhí)法人員具有指導(dǎo)性意義的精品案例匯編成冊(cè)。

10.落實(shí)法治教育進(jìn)課堂工作貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì)關(guān)于“把法治教育納入國(guó)民教育體系，從青少年抓起，在中小學(xué)設(shè)立法治知識(shí)課程”的任務(wù)和要求。

11.廣泛開(kāi)展不同層次、形式多樣的法治文化活動(dòng)

積極舉辦法治書畫、法治漫畫、法治動(dòng)漫、法治攝影等作品征集、評(píng)選、展示活動(dòng)，激發(fā)廣大群眾開(kāi)展法治文化作品創(chuàng)作熱情，擴(kuò)大法治文化創(chuàng)作源泉；積極開(kāi)展法治演講、以案釋法、現(xiàn)身說(shuō)法等活動(dòng)，突出法治文化的大眾性和廣泛性，吸引廣大群眾自覺(jué)接受社會(huì)主義法治文化的熏陶。

(三)打造法治文化陣地品牌特色

12.打造縣級(jí)十大法治文化建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目

按照部門聯(lián)動(dòng)、資源整合、全社會(huì)共同參與的工作要求，大力加強(qiáng)法治文化陣地建設(shè)，打造十個(gè)縣級(jí)法治文化建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目

13.加強(qiáng)區(qū)全局法治文化建設(shè)

要將法治文化作為區(qū)域發(fā)展規(guī)劃的重要組成部分，按照城市管理綜合行政的文化特色，融入“大文化”背景，形成本地的機(jī)關(guān)文化、廉政文化等，進(jìn)一步拓展法治文化建設(shè)的空間，豐富法治文化的`內(nèi)涵。要特色鮮明、因地制宜設(shè)計(jì)打造本地法治文化品牌，重點(diǎn)加強(qiáng)戶外法治宣傳、法治文化廣場(chǎng)、法治公園、法治街道等建設(shè)。

14.加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)法治文化陣地建設(shè)

因地制宜地建立一個(gè)法治文化活動(dòng)場(chǎng)所，以滿足全局職工多層次、多樣化的法治文化需求，重點(diǎn)加強(qiáng)法治文化一條街、法治宣傳欄、法治文化墻、法治圖書室、法治文化宣傳志愿者隊(duì)伍建設(shè)。

15.深入開(kāi)展依法治理活動(dòng)

深入開(kāi)展法治城市、法治區(qū)縣、法治城管、“依法行政示范單位”、“依法辦事示范窗口單位”等創(chuàng)建活動(dòng)，不斷豐富多層次、多領(lǐng)域的法治實(shí)踐，提升法治文化內(nèi)涵，增強(qiáng)全社會(huì)的法治信仰。

16.強(qiáng)化法治文化隊(duì)伍建設(shè)

(1)認(rèn)真抓好普法骨干、“法律明白人”、法治宣傳和法律服務(wù)志愿者隊(duì)伍的建設(shè)。組織進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)和教育，健全各項(xiàng)管理制度，完善激勵(lì)機(jī)制。結(jié)合工作安排，組織講師、骨干等人員深入基層，開(kāi)展專題法治講座、宣講等，把法律知識(shí)送到群眾手中。

(2)建立法治文化創(chuàng)作職業(yè)隊(duì)伍。要善于發(fā)現(xiàn)和利用本系統(tǒng)、本部門人才，鼓勵(lì)社會(huì)各界文藝文學(xué)工作者、攝影書畫愛(ài)好者、民間藝人等投身社會(huì)主義法治文化建設(shè)，建立一支法治文化的作品創(chuàng)作、文藝演出、宣講隊(duì)伍，充分激發(fā)社會(huì)主義法治文化創(chuàng)造力。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格考核。全局各級(jí)各部門要高度重視法治宣傳教育工作，把法治宣傳教育和法治文化建設(shè)列入重要議程，研究制定符合本單位工作實(shí)際的實(shí)施方案或工作措施。適時(shí)組織對(duì)法治宣傳教育和法治文化建設(shè)工作進(jìn)行督查，督查情況予以通報(bào)，并納入單位的年度績(jī)效考核。

(二)多方協(xié)作，形成合力。各股室、中隊(duì)要按照職能分工，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，履行職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)作；要建立全社會(huì)共同參與機(jī)制，激發(fā)廣大群眾積極投身法治文化建設(shè)的熱情；要積極爭(zhēng)取財(cái)政支持，加大對(duì)法治宣傳教育和法治文化基礎(chǔ)設(shè)施的投入；要積極探索法治文化建設(shè)的市場(chǎng)化運(yùn)作，鼓勵(lì)引導(dǎo)社會(huì)各界在法治文化產(chǎn)業(yè)上投資，促成文化成果的轉(zhuǎn)化，為廣大群眾提供豐富的法治文化產(chǎn)品，推進(jìn)法治文化建設(shè)事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

(三)擴(kuò)大宣傳，營(yíng)造氛圍。各種媒體要充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，加強(qiáng)法治宣傳教育，加大推進(jìn)法治文化建設(shè)的宣傳力度，廣泛宣傳其重大意義、主要任務(wù)和重要工作。要總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，宣傳優(yōu)秀成果，引導(dǎo)更多群眾自覺(jué)投身到法治文化建設(shè)中來(lái)，努力壯大法治文化建設(shè)的群眾基礎(chǔ)。各級(jí)各部門要以高度的責(zé)任感和使命感，切實(shí)擔(dān)負(fù)起法治文化建設(shè)重任，開(kāi)闊視野，拓展思路，積極主動(dòng)地做好各方面的工作，推動(dòng)全局法治文化建設(shè)再上新臺(tái)階。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇六

（一）大力宣傳認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》

《中華人民共和國(guó)憲法》于1982年12月4日由全國(guó)人民代表大會(huì)公告公布施行，第十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十一次會(huì)議作出決定，將現(xiàn)行憲法通過(guò)、公布、施行日期12月4日設(shè)為國(guó)家憲法日。重點(diǎn)宣傳國(guó)家的根本制度和根本任務(wù)、公民的基本權(quán)利、義務(wù)和國(guó)家生活的基本原則等內(nèi)容，宣傳憲法精神、憲法原則以及推進(jìn)憲法實(shí)施的具體要求和舉措。

各企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)宣傳《憲法》的重要意義，以法制宣傳、知識(shí)講座、知識(shí)競(jìng)賽等方式，大力宣傳認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》。通過(guò)學(xué)習(xí)宣傳，提高全民憲法意識(shí)，弘揚(yáng)憲法精神，加強(qiáng)憲法實(shí)施，從而在全社會(huì)形成堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、崇尚憲法、遵守憲法、維護(hù)憲法的濃厚氛圍。

（二）開(kāi)展春節(jié)期間法制宣傳工作

重點(diǎn)宣傳黨的`十八屆四中全會(huì)精神；勞動(dòng)爭(zhēng)議、社會(huì)保障有關(guān)法律法規(guī)；“兩搶”盜竊、治安管理、交通安全有關(guān)法律法規(guī)；《煙花爆竹安全管理?xiàng)l例》等有關(guān)消防、安全的法律法規(guī)；反賭博、反毒、反封建迷信等法制宣傳。

（三）開(kāi)展“流動(dòng)人口法制宣傳月”活動(dòng)

重點(diǎn)宣傳有關(guān)“三改一拆”、“五水共治”等與市委市政府中心工作有關(guān)的法律法規(guī)；突出宣傳勞動(dòng)就業(yè)，社會(huì)保障、法律援助、人民調(diào)解、計(jì)劃生育、綜合治理等與流動(dòng)人口生活息息相關(guān)的法律法規(guī)。

（四）繼續(xù)推進(jìn)“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)

繼續(xù)組織集團(tuán)公司機(jī)關(guān)干部職工參加市有關(guān)法制宣傳、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、測(cè)試，黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)法每年不少于4次；機(jī)關(guān)工作人員學(xué)法用法活動(dòng)達(dá)40學(xué)時(shí)，不斷提高自身法律素質(zhì)和能力，認(rèn)真做好陽(yáng)光權(quán)利運(yùn)行各項(xiàng)工作，優(yōu)化國(guó)資監(jiān)管職能，建立規(guī)范有效、全面覆蓋、內(nèi)容明確、要求嚴(yán)格的內(nèi)部控制體系，推動(dòng)法律管理與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有機(jī)融合。

（五）繼續(xù)抓好“法律進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)

繼續(xù)將“依法治企”納入年度企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)年薪考核目標(biāo)內(nèi)容，部署開(kāi)展“誠(chéng)信守法企業(yè)”活動(dòng)，推行企業(yè)法律顧問(wèn)制度，更進(jìn)一步推動(dòng)“法律進(jìn)企業(yè)”工作。各下屬企業(yè)要通過(guò)加強(qiáng)法制宣傳教育，培養(yǎng)企業(yè)法治文化，不斷提高依法經(jīng)營(yíng)、依法管理的能力，要注重學(xué)習(xí)與企業(yè)實(shí)際有效結(jié)合，分析研究企業(yè)改革發(fā)展中存在的問(wèn)題，探索尋找解決方法，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

（六）繼續(xù)做好普法主題日宣傳活動(dòng)

12月4日是每年一度的憲法宣傳日，12月是xx市法制宣傳月，在做好上級(jí)部署工作的同時(shí)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，做好活動(dòng)方案和總結(jié)等基礎(chǔ)工作；有關(guān)企業(yè)組織好《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》主題日法制宣傳工作。

（七）繼續(xù)結(jié)合各項(xiàng)工作開(kāi)展法制宣傳教育

結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪，開(kāi)展廉潔從業(yè)、反腐倡廉宣傳教育工作；結(jié)合企業(yè)綜合治理、安全生產(chǎn)工作，做好綜合治理、安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳教育；結(jié)合保密安全工作，加強(qiáng)保密教育；結(jié)合企業(yè)法制建設(shè)，提高企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展。

（一）根據(jù)市普法辦統(tǒng)一部署，結(jié)合我集團(tuán)公司工作實(shí)際，認(rèn)真做好“六五”普法總結(jié)驗(yàn)收工作，做好迎接市普法辦考核驗(yàn)收的各項(xiàng)工作。

（二）回顧總結(jié)我集團(tuán)公司“六五”普法工作經(jīng)驗(yàn)，做好“六五”普法先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦評(píng)選工作，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)法制宣傳教育的積極性。

（三）各企業(yè)應(yīng)制定“20xx年普法依法治理工作計(jì)劃”，第四季度做好“六五”普法總結(jié)驗(yàn)收工作，做好迎接市工貿(mào)集團(tuán)考核驗(yàn)收的各項(xiàng)工作。

（一）深入開(kāi)展調(diào)查研究，廣泛聽(tīng)取企業(yè)意見(jiàn)，認(rèn)真做好“七五”普法規(guī)劃的研究論證工作。

（二）按照市普法辦的工作部署和要求，著手起草工貿(mào)集團(tuán)“七五”普法規(guī)劃。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇七

為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)法治文化建設(shè)，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，現(xiàn)結(jié)合我辦實(shí)際，制定以下實(shí)施意見(jiàn)。

深入貫徹黨的十九大精神，以“普及法律知識(shí)、弘揚(yáng)法治精神、傳播法治理念、推動(dòng)法治實(shí)踐”為主旨，科學(xué)規(guī)劃，整體推進(jìn)，注重特色，開(kāi)拓創(chuàng)新，有重點(diǎn)、全方位、多層次地開(kāi)展法治文化活動(dòng)，為政研改革事業(yè)發(fā)展提供內(nèi)在動(dòng)力和精神支撐。

通過(guò)不斷拓展法治文化的覆蓋面，增強(qiáng)法治文化的滲透力，逐步建設(shè)成與社會(huì)主義法律法規(guī)體系相適應(yīng)，與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)，與中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)相傳承，與抓改革、促發(fā)展的工作方針相呼應(yīng)，集法律知識(shí)普及、觀念引導(dǎo)、能力培養(yǎng)“三位一體”的法治文化體系，充分發(fā)揮法治文化在法治建設(shè)中的教育、熏陶、引導(dǎo)作用，進(jìn)一步提高全辦人員學(xué)法尊法守法用法的意識(shí)和觀念。

（一）堅(jiān)持把法治文化建設(shè)納入全辦建設(shè)和發(fā)展的總體規(guī)劃，寓于法治建設(shè)各個(gè)環(huán)節(jié)，作為法制宣傳教育的重點(diǎn)，植入各種文化表現(xiàn)形式，推動(dòng)法治文化建設(shè)深入發(fā)展。

（二）堅(jiān)持推進(jìn)法治文化陣地建設(shè)，深化法治實(shí)踐，豐富法治文化形式，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)法用法，使全辦人員自覺(jué)接受法治的熏陶，積極營(yíng)造濃厚的法治文化氛圍。

（三）堅(jiān)持發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，挖掘潛力，努力形成具有特色的法治文化建設(shè)品牌，提高法治文化的吸引力、影響力和滲透力。

（四）堅(jiān)持探索法治文化建設(shè)規(guī)律和特點(diǎn)，推進(jìn)法治文化理論和實(shí)踐創(chuàng)新，提升法治文化的針對(duì)性和有效性。

（一）切實(shí)加強(qiáng)法治理念教育，弘揚(yáng)法治精神。法治理念是人們對(duì)法律功能、作用和法律的實(shí)施所持有的內(nèi)心信念和觀念。社會(huì)主義法治理念是法治建設(shè)的重要指針，是社會(huì)主義法治文化的核心內(nèi)容。加強(qiáng)法治文化建設(shè)，重在樹(shù)立社會(huì)主義法治理念。法治文化的形成以公民具有一定程度的法治意識(shí)和法治素質(zhì)為前提。為此，要深入開(kāi)展法治理念教育，用社會(huì)主義法治理念武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，把推進(jìn)法治建設(shè)的過(guò)程作為學(xué)習(xí)和實(shí)踐社會(huì)主義法治理念的過(guò)程，引導(dǎo)全辦人員深刻理解和把握社會(huì)主義法治理念的本質(zhì)要求，確立以憲法和法律為最具權(quán)威價(jià)值的取向和規(guī)范基本行為的準(zhǔn)則，牢固樹(shù)立對(duì)法治的尊崇，自覺(jué)維護(hù)法律的權(quán)威，始終嚴(yán)格依法辦事，大力弘揚(yáng)憲法法律至上、追求公平正義、尊重保障人權(quán)、約束公共權(quán)力、司法職權(quán)獨(dú)立、自由平等和諧等法治精神，把社會(huì)主義法治理念和現(xiàn)代法治思想全面落實(shí)到落實(shí)到依法執(zhí)政、依法治理、依法辦事的各個(gè)層面，使學(xué)法成為自愿、守法成為自覺(jué)、用法成為自信，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。

（二）大力培養(yǎng)法治思維，促進(jìn)觀念轉(zhuǎn)變。

法治思維就是以合法性為判斷起點(diǎn)、以公平正義為追求、以法律規(guī)范為基準(zhǔn)，按照法治精神和原則進(jìn)行思考、分析、判斷的邏輯思維過(guò)程。培養(yǎng)法治思維，最核心的要求就是要嚴(yán)格依法辦事。在實(shí)際工作中，要以培養(yǎng)四種思維為重點(diǎn)，大力培養(yǎng)法治思維，全力消除人治思維和特權(quán)思維。

一要努力培養(yǎng)合法性思維。在制定文件、作出決策前，要考慮是否符合法律要求，是不是“有為必有據(jù)”；

二要努力培養(yǎng)程序性思維。在行使權(quán)力、監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行時(shí)，要注意是否符合程序規(guī)定，是不是“有為必有序”；

三要努力培養(yǎng)權(quán)利義務(wù)思維。在設(shè)定權(quán)利義務(wù)時(shí)，要研究是否存在損害相對(duì)人合法權(quán)利、違法增設(shè)相對(duì)人義務(wù)的情形，在行使權(quán)力時(shí)，要考慮自己要承擔(dān)什么責(zé)任，是不是“有為必有責(zé)”；

四要努力培養(yǎng)公平正義思維。在實(shí)施行為時(shí)，要分析是否符合追求公平、維護(hù)正義的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)，是否會(huì)產(chǎn)生消極的后果，是不是“有為必有果”。

（三）深入開(kāi)展法制宣傳教育，提高法治素養(yǎng)。法制宣傳教育是促進(jìn)法治文化建設(shè)的重要途徑。為此，要充分發(fā)揮普法教育的宣傳、強(qiáng)化功能，進(jìn)一步樹(shù)立普法就是傳播先進(jìn)文化、就是弘揚(yáng)文明精神的意識(shí)，將形成崇尚法治的氛圍作為普法的價(jià)值目標(biāo)，使倡導(dǎo)法治文化和弘揚(yáng)法治精神貫穿于普法活動(dòng)的始終，積極推動(dòng)法治文化的培育和形成。

一要堅(jiān)持全辦人員學(xué)法制度。按照全員學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)、重點(diǎn)學(xué)習(xí)和全員培訓(xùn)、全面培訓(xùn)、重點(diǎn)培訓(xùn)的要求，制定實(shí)施依法行政相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，把依法行政知識(shí)列入行政機(jī)關(guān)工作人員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)和更新知識(shí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容，切實(shí)做到學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃、內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果的“五落實(shí)”。

二要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度。組織全辦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義法治理論，學(xué)習(xí)憲法，學(xué)習(xí)同所擔(dān)負(fù)的領(lǐng)導(dǎo)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，知曉為官做事的尺度。年內(nèi)中心組至少進(jìn)行4次專題學(xué)法或研究法治工作。

三要堅(jiān)持定期考試驗(yàn)收制度。通過(guò)測(cè)試的方式，強(qiáng)化全員對(duì)法律知識(shí)的理解和掌握，培訓(xùn)考試成績(jī)納入個(gè)人績(jī)效管理考核之中。

四要堅(jiān)持法治考察制度。對(duì)擬提拔任用的干部，任職前要考察其掌握相關(guān)法律知識(shí)和依法行政情況；對(duì)新錄用的人員，要加強(qiáng)法律知識(shí)培訓(xùn)。

五要加大宣傳普法力度。認(rèn)真開(kāi)展法律宣傳上電視、上廣播、上報(bào)紙、上期刊、上網(wǎng)絡(luò)以及進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位等“五上六進(jìn)”宣傳活動(dòng)，提升全社會(huì)質(zhì)量法治意識(shí)。

六要精心組織開(kāi)展活動(dòng)。組織開(kāi)展好“3.15消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日”、“12.4全國(guó)法制宣傳日”等普法宣傳活動(dòng)，創(chuàng)造良好的法治氛圍。

七要做好普法檢查驗(yàn)收工作。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問(wèn)題，不斷改進(jìn)普法工作的方式方法，進(jìn)一步營(yíng)造良好法治氛圍。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇八

認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市社會(huì)管理創(chuàng)新和政法工作會(huì)議精神，以解決人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn)，通過(guò)深入開(kāi)展法治企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，努力將法治建設(shè)的觸角延伸到企業(yè)的每一個(gè)角落，為構(gòu)建和諧作出新的貢獻(xiàn)。

法治企業(yè)的創(chuàng)建活動(dòng)在全市所有企業(yè)中展開(kāi)，重點(diǎn)抓好200人以上的骨干企業(yè)。通過(guò)努力，法治企業(yè)創(chuàng)建的達(dá)標(biāo)率確保在去年基礎(chǔ)上有較大幅度的增加，法治企業(yè)合格單位創(chuàng)建工作確保走在市同行的前列。指導(dǎo)培育好市供電公司、市電信公司、晨牌藥業(yè)有限公司、英力科技公司等典型。

6月份，各單位督促企業(yè)制定好年度創(chuàng)建方案、充實(shí)完善創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組及工作人員，并對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。10月底，各單位自查，并將自查結(jié)果報(bào)發(fā)改委依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。11月份，我們會(huì)同相關(guān)部門復(fù)查、綜合評(píng)估，并將復(fù)查結(jié)果和擬定達(dá)標(biāo)單位名單報(bào)市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組備案。

（一）環(huán)境建設(shè)

1、張貼1—2條宣傳標(biāo)語(yǔ)：例如“大力開(kāi)展法治企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提高企業(yè)法治化水平”，“依法經(jīng)營(yíng)、依法管理，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。”

2、設(shè)置廠務(wù)公開(kāi)欄，欄內(nèi)主要內(nèi)容：

①?gòu)S務(wù)公開(kāi)工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，配以負(fù)責(zé)人照片、聯(lián)系電話；

②企業(yè)年度工作指標(biāo)任務(wù)；

③企業(yè)重大事項(xiàng)公告、重大活動(dòng)通知；

④企業(yè)職工上月（或本月）工資福利發(fā)放情況（工資表）、職工社會(huì)保險(xiǎn)辦理及險(xiǎn)費(fèi)繳納情況（參保職工名單、上月或本月繳費(fèi)憑證）；

⑤職工評(píng)先受獎(jiǎng)及處罰、解除勞動(dòng)關(guān)系情況。

3、開(kāi)設(shè)法制宣傳欄：粘貼最新勞動(dòng)保障法律法規(guī)摘編、法制漫畫等。

（二）制度建設(shè)

1、企業(yè)內(nèi)部管理制度（匯編）；

2、企業(yè)職代會(huì)制度或章程；

3、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員及職工學(xué)法制度、年度學(xué)法計(jì)劃；

4、企業(yè)安全生產(chǎn)組織管理機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)、責(zé)任制度；

5、其它應(yīng)當(dāng)依法建立的制度。

（三）陣地建設(shè)

1、建有職工法治學(xué)校或職工法制教育活動(dòng)室，并做到有企業(yè)普法工作領(lǐng)導(dǎo)組組織、有教育培訓(xùn)制度，有普法資料（法律知識(shí)讀本、宣傳小冊(cè)子及職工維權(quán)明白卡、有普法教員，有日常活動(dòng)資料）；

2、依法建立工會(huì)組織，設(shè)立職工維權(quán)站（掛靠工會(huì)辦公室），有組織、有制度、有活動(dòng)、有工作臺(tái)帳；

（四）法治活動(dòng)

1、建立落實(shí)職代會(huì)制度、每年至少召開(kāi)一次職工（代表）大會(huì)，組織職工民主參與企業(yè)管理；

2、開(kāi)展集體協(xié)商活動(dòng)，企職雙方代表平等協(xié)商、簽訂集體合同和工資等專項(xiàng)集體協(xié)議；

3、做好職工勞動(dòng)合同依法簽訂、履行、變更、解除等工作。

（五）臺(tái)帳資料

1、上述有關(guān)工作形成的臺(tái)帳資料；

2、本企業(yè)“法治企業(yè)”推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)、日常會(huì)議記錄（參加上級(jí)有關(guān)會(huì)議記錄，本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)組議事記錄等）；

3、年度創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃及小結(jié)；

4、其它相關(guān)臺(tái)帳資料。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要在市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組的.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，明確目標(biāo)，分工專人負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行各自職能，加大人財(cái)物的有效投入，努力把創(chuàng)建工作抓緊抓好，落到實(shí)處。要經(jīng)常分析形勢(shì)，努力探討創(chuàng)建工作與經(jīng)濟(jì)工作及其他工作的最佳結(jié)合點(diǎn)，尋求創(chuàng)建的新思路，創(chuàng)造出新的具有本單位特色的法治企業(yè)新成效。

2、加強(qiáng)交流溝通。要圍繞法治建設(shè)的整體進(jìn)程和工作大局，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)作用，堅(jiān)持“條塊結(jié)合、齊創(chuàng)共建”的工作機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)信息交流，經(jīng)常通報(bào)工作情況，要多與企業(yè)溝通，適時(shí)指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)建工作，幫助解決創(chuàng)建中遇到的難題，從而形成良性互動(dòng)、協(xié)力共建的工作局面。

3、注重典型培育。在開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)中，要充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶頭作用，努力培植出具有各自特色的先進(jìn)典型，力爭(zhēng)在市乃至全省推廣。在培育典型過(guò)程中，各單位要按規(guī)范建立好創(chuàng)建臺(tái)帳，督促其做好日常資料的積累。同時(shí)，要注重典型引路，嚴(yán)格對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，全面推開(kāi)法治創(chuàng)建工作。

4、營(yíng)造創(chuàng)建氛圍。各單位要采取多種形式，在醒目位置制作公益廣告牌，懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)，制作宣傳圖板，發(fā)公開(kāi)信、自辦文藝節(jié)目等，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，積極營(yíng)造創(chuàng)建工作的濃厚氛圍，不斷提高法治企業(yè)創(chuàng)建的知曉率和參與率，以?shī)Z取法治企業(yè)創(chuàng)建工作更大的成績(jī)。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇九

為深入貫徹落實(shí)招遠(yuǎn)市衛(wèi)生局“六五”普法規(guī)劃，大力弘揚(yáng)社會(huì)主義法治精神，根據(jù)《中共招遠(yuǎn)市委依法治市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)法治文化建設(shè)工作實(shí)施意見(jiàn)的通知》（市法治辦發(fā)20xx5號(hào)）精神，結(jié)合我市衛(wèi)生工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

推進(jìn)社會(huì)主義法治文化建設(shè)是“六五”普法規(guī)劃提出的重要任務(wù)，也是“六五”普法的一項(xiàng)重要?jiǎng)?chuàng)新。開(kāi)展法治文化建設(shè)，堅(jiān)持法制宣傳教育與衛(wèi)生工作相結(jié)合，廣泛傳播衛(wèi)生法律知識(shí)，是全面提高衛(wèi)生系統(tǒng)法治化管理水平的基礎(chǔ)性工作，對(duì)營(yíng)造良好的衛(wèi)生法制氛圍、促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展、保障社會(huì)穩(wěn)定和諧具有十分重要的意義。

結(jié)合衛(wèi)生工作實(shí)際，把法治文化建設(shè)融入到日常工作中，積極開(kāi)展形式多樣的法治文化活動(dòng)，有效發(fā)揮法治文化的教育和引導(dǎo)作用。

（一）加強(qiáng)法治文化陣地建設(shè)

陣地建設(shè)是文化建設(shè)的有效載體，推進(jìn)法治文化建設(shè)必須高度重視陣地建設(shè)。局屬各單位要充分利用法制宣傳櫥窗、宣傳欄、電子顯示屏等傳統(tǒng)宣傳陣地，向社會(huì)廣泛宣傳與本行業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)。同時(shí)，積極探索利用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等新興媒體開(kāi)展衛(wèi)生法制宣傳教育的模式，大力加強(qiáng)單位網(wǎng)站建設(shè)，開(kāi)辟法制宣傳教育專欄，擴(kuò)大法治文化宣傳的覆蓋面，樹(shù)立衛(wèi)生系統(tǒng)尊法、守法、講法的良好形象。局屬各單位還要在單位內(nèi)部建立固定的法制宣傳教育場(chǎng)所，在場(chǎng)所內(nèi)配備衛(wèi)生法制圖書、報(bào)刊、雜志等宣傳資料，為干部職工學(xué)法提供條件。

（二）開(kāi)展法治文化活動(dòng)

局屬各單位要積極組織，廣泛開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子成員講法、觀看法治電影、法律知識(shí)競(jìng)賽、學(xué)法用法演講、法治文藝匯演等法治文化活動(dòng)，擴(kuò)大法治文化的覆蓋面，同時(shí)利用“124”全國(guó)法制宣傳日、各種衛(wèi)生日、衛(wèi)生法律宣傳周、宣傳月等，開(kāi)展形式多樣的法治文化成果六進(jìn)活動(dòng)，不斷探索法治文化建設(shè)新形式，使社會(huì)主義法治的內(nèi)涵深入人心。

（三）推動(dòng)法治文化作品創(chuàng)作

局屬各單位要充分調(diào)動(dòng)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工的積極性，鼓勵(lì)創(chuàng)作，開(kāi)發(fā)一批貼近實(shí)際、貼近工作、貼近生活，融思想性與藝術(shù)性于一體，主題鮮明、格調(diào)高雅的法治文藝節(jié)目、法治故事等優(yōu)秀法治文化作品，充分運(yùn)用詩(shī)詞、曲藝、書法、繪畫、戲劇、舞蹈、雕塑等各種藝術(shù)形式，以鮮活的藝術(shù)形象推廣和傳播法治文化。

1、圍繞法律法規(guī)和衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)，開(kāi)展全市衛(wèi)生監(jiān)督技能競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)法律知識(shí)考試、執(zhí)法文書評(píng)比、知識(shí)競(jìng)答和錄像模擬執(zhí)法、現(xiàn)場(chǎng)快速監(jiān)測(cè)技術(shù)競(jìng)賽四項(xiàng)內(nèi)容，全面考核衛(wèi)生監(jiān)督人員對(duì)國(guó)家基本法律法規(guī)、衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)和執(zhí)法技能的掌握情況，以競(jìng)賽促提高，激勵(lì)廣大監(jiān)督人員鉆研業(yè)務(wù)、勤于學(xué)習(xí)，切實(shí)提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平和技術(shù)能力。

2、以“法律伴我行”為主題，舉辦全市衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)法用法演講比賽。結(jié)合依法行政、依法辦事、依法執(zhí)業(yè)等實(shí)踐活動(dòng)，暢談學(xué)法用法心得體會(huì)，展示廣大干部職工學(xué)法用法成果，弘揚(yáng)法治精神，掀起衛(wèi)生系統(tǒng)法制宣傳教育的新高潮。

1、局屬各單位要高度重視法治文化建設(shè)工作，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，將法治文化建設(shè)工作列入重要議事日程進(jìn)行安排部署，落實(shí)責(zé)任科室和人員，明確責(zé)任，量化指標(biāo)，確保活動(dòng)取得實(shí)效。

2、局屬各單位要廣泛宣傳，認(rèn)真動(dòng)員，創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)廣大干部職工積極參與法治文化建設(shè)活動(dòng)。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇十

為進(jìn)一步加強(qiáng)法治文化建設(shè)，深入推進(jìn)“六五”普法工作，根據(jù)自治區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開(kāi)展“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)的通知》和大武口區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《大武口區(qū)“法制文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》精神，結(jié)合集團(tuán)公司法制宣傳教育工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

緊緊圍繞集團(tuán)公司“緊盯一個(gè)目標(biāo)，把握兩個(gè)方向，堅(jiān)持三個(gè)圍繞，發(fā)揮四個(gè)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)五個(gè)上水平”總體工作思路，積極開(kāi)展多種形式的法治文化活動(dòng)，把法治文化融入到企業(yè)文化和職工工作和生活之中，促進(jìn)法治文化產(chǎn)品更加豐富，法治文化陣地建設(shè)更加完善，法治文化載體不斷創(chuàng)新，有效發(fā)揮法治文化的教育和引導(dǎo)功能，不斷提高全體職工法制宣傳教育的針對(duì)性和時(shí)效性，為全面實(shí)現(xiàn)“六五”普法確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

（一）培育一支法治文藝宣傳隊(duì)。結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，立足于培育具有企業(yè)特色的法治文化，培育一支有基礎(chǔ)、有成績(jī)、有熱情、有優(yōu)勢(shì)的法治文藝宣傳隊(duì)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工開(kāi)展法治文化建設(shè)活動(dòng)的積極性。

（二）創(chuàng)作一批法治文藝節(jié)目。集團(tuán)公司各單位要緊密結(jié)合自身的職能、特點(diǎn)和工作實(shí)際，積極創(chuàng)作一批與職工生產(chǎn)生活密切相關(guān)、具有鮮明時(shí)代感和行業(yè)特色的法治文藝節(jié)目。

（三）建立法治文化基地。充分利用法律宣傳櫥窗、法治文化板報(bào)、廠報(bào)普法專欄，使之成為企業(yè)法制教育、法治文化宣傳的前沿陣地，廣泛開(kāi)展法制宣傳教育。

（四）開(kāi)展一次法治文化作品評(píng)選活動(dòng)。在公司范圍內(nèi)開(kāi)展一次法治繪畫、書法、攝影、剪紙等作品征集活動(dòng)，集團(tuán)公司普法辦公室將組織人員對(duì)作品進(jìn)行評(píng)選，評(píng)選出的優(yōu)秀作品推薦參加大武口區(qū)法治文藝作品展示活動(dòng)。

“法制文化建設(shè)年”活動(dòng)分為三個(gè)階段進(jìn)行：

安排部署階段：（20xx年3月26日至4月10日）集團(tuán)公司各子分公司要按照《集團(tuán)公司“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》要求，制定本單位“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)方案，安排部署本系統(tǒng)“法治文化建設(shè)年”的相應(yīng)活動(dòng)。

組織實(shí)施階段（20xx年4月10日至11月1日）。集團(tuán)公司各子分公司按照《集團(tuán)公司“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》的內(nèi)容和要求，認(rèn)真組織開(kāi)展“法治文化建設(shè)年”各項(xiàng)活動(dòng)。

總結(jié)驗(yàn)收階段：（20xx年12月1日至12月15日）。集團(tuán)公司普法辦公室對(duì)各子分公司“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行全面檢查驗(yàn)收。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。集團(tuán)公司各子分公司要高度重視法治文化建設(shè)，充分認(rèn)識(shí)到法治文化建設(shè)是全面落實(shí)“六五”普法規(guī)劃的重要抓手，要將法治文化建設(shè)列入重要議事日程，分解任務(wù)，明確責(zé)任，切實(shí)抓緊抓好，確保“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)落實(shí)到位。

（二）整體聯(lián)動(dòng)，合力推進(jìn)。集團(tuán)公司各單位要結(jié)合工作實(shí)際，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，突出重點(diǎn)，整合資源，有計(jì)劃、有步驟地積極推進(jìn)。

（三）創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，打造特色。集團(tuán)公司各單位要圍繞“六五”普法規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，立足于培育具有行業(yè)特色的法治文化，在深化內(nèi)容、豐富載體、擴(kuò)大陣地等方面不斷創(chuàng)新工作思路，努力形成本行業(yè)法治文化建設(shè)的特色品牌。

（四）加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化保障。將集團(tuán)公司各子分公司“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)作為年度考核的重要內(nèi)容，通過(guò)檢查、指導(dǎo)、考核，對(duì)工作不扎實(shí)，效果不明顯的單位和部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。同時(shí)，集團(tuán)公司要加大法治文化建設(shè)的經(jīng)費(fèi)保障力度，確保各類法治文化基地建設(shè)、法治文藝團(tuán)體培育的所需經(jīng)費(fèi)。

（五）廣泛宣傳，及時(shí)總結(jié)。要充分利用各種載體，采取各種形式，積極宣傳開(kāi)展“法治文化建設(shè)年”活動(dòng)目的意義、主要做法、典型經(jīng)驗(yàn)、典型人物、典型事件，為推進(jìn)集團(tuán)公司法治文化建設(shè)營(yíng)造良好的輿論氛圍。要及時(shí)上報(bào)開(kāi)展“法治文化建設(shè)年”

各個(gè)階段工作的安排部署和開(kāi)展情況，并以此作為年度考核的主要依據(jù)。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇十一

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八大和十八七屆三中、四中和五中全會(huì)精神以及縣委綜治會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞建設(shè)平安企業(yè)目標(biāo)，繼續(xù)深入開(kāi)展法制宣傳教育，建立健全企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制；繼續(xù)堅(jiān)持法制教育與法制實(shí)踐相結(jié)合，積極推進(jìn)依法治企，促進(jìn)我廠各項(xiàng)工作快速、和諧發(fā)展。

普法的對(duì)象是在廠全體員工。其中，重點(diǎn)是青年員工；提高對(duì)象是各單位中層以上經(jīng)營(yíng)管理人員尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員和法律顧問(wèn)。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的法制宣傳教育，著力提高依法治企能力。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法用法，樹(shù)立在憲法和法律范圍內(nèi)活動(dòng)的觀念，提高依法管理企業(yè)的能力，規(guī)范決策、管理和服務(wù)行為。要大力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員法制教育制度化、規(guī)范化，繼續(xù)堅(jiān)持和完善）理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度、法律知識(shí)年度考試考核制度，并把學(xué)習(xí)和掌握法律知識(shí)的情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核和任用考察時(shí)的重要內(nèi)容。

2、加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理人員和廣大員工的法律教育。要樹(shù)立誠(chéng)信守法、依法經(jīng)營(yíng)、依法辦事的觀念，著力提高依法經(jīng)營(yíng)、依法管理能力。采取多種形式，結(jié)合企業(yè)需要，開(kāi)展企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員和員工的法制培訓(xùn)。建立企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員學(xué)法用法考試考核制度，把依法決策、依法管理、依法經(jīng)營(yíng)作為考核企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的重要依據(jù)。要注重測(cè)試應(yīng)試人員掌握法律知識(shí)的水平和運(yùn)用法律知識(shí)的能力，加強(qiáng)廉政法制教育，促進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。專門成立了法制宣傳領(lǐng)導(dǎo)組，有廠長(zhǎng)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作。

二是充實(shí)宣傳內(nèi)容。在加大《憲法》、《刑法》、《治安管理處罰法》、《勞動(dòng)合同法》、《安全生產(chǎn)法》、《信訪條列》等有關(guān)法律法規(guī)宣傳教育力度的同時(shí)，廣泛宣傳各級(jí)黨委、政府政策規(guī)定以及優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的目的意義。

三是創(chuàng)新宣傳形式。在采取法制宣傳車、法制宣傳專欄、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語(yǔ)和發(fā)放宣傳資料等形式加強(qiáng)宣傳的同時(shí)，還采取舉辦培訓(xùn)班、“現(xiàn)身說(shuō)法”警示教育、送法入戶和簽訂睦鄰友好協(xié)議等有效形式，廣泛開(kāi)展了宣傳教育。

工作步驟和安排

普法規(guī)劃從20xx年開(kāi)始實(shí)施，共分三個(gè)階段：

（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段20xx年3月底前。根據(jù)本規(guī)劃研究制定本單位普法規(guī)劃實(shí)施意見(jiàn)，做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，營(yíng)造濃厚的普法氛圍。

（二）組織實(shí)施階段20xx年下半年至20xx年。依據(jù)本規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合本單位實(shí)際，每年制定工作計(jì)劃，突出年度工作重點(diǎn)，做到部署及時(shí)、措施有效、指導(dǎo)有力、督促到位，確保“七五”普法規(guī)劃全面貫徹落實(shí)。20xx年開(kāi)展督導(dǎo)檢查活動(dòng)。

（三）檢查驗(yàn)收階段20xx年。在公司普法領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)單位的普法規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)驗(yàn)收。

此次法制宣傳活動(dòng)以“創(chuàng)平安”為主題，主要利用工廠企業(yè)現(xiàn)有或新建宣傳欄為平臺(tái)，抓住工廠企業(yè)人員相對(duì)集中、傳播信息相對(duì)快的特點(diǎn)分步展開(kāi)。在全廠創(chuàng)辦的法制宣傳櫥窗，實(shí)現(xiàn)100%的全覆蓋，派發(fā)自行印制的治安防范，開(kāi)展禁毒、治安防范、消防安全、交通安全宣傳教育，通過(guò)以案說(shuō)法的形式，形象生動(dòng)的將法制知識(shí)“送”到企業(yè)員工手中。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇十二

為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院、省政府關(guān)于加快推進(jìn)法治政府建設(shè)的意見(jiàn)，根據(jù)《南京市法治政府建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃》要求，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)就加強(qiáng)法治政府建設(shè)擬定以下實(shí)施方案。

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以保障和促進(jìn)“六個(gè)現(xiàn)代化”為目標(biāo)，全面深入推進(jìn)依法行政，創(chuàng)新行政執(zhí)法體制機(jī)制，推進(jìn)政府行政管理工作制度化、規(guī)范化、程序化，努力提升政府部門執(zhí)行力和公信力，為建設(shè)城鄉(xiāng)環(huán)境最優(yōu)美、富民強(qiáng)縣最協(xié)調(diào)、社會(huì)關(guān)系最和諧的幸福高淳提供強(qiáng)有力的法治保障。

到20xx年，基本實(shí)現(xiàn)法治政府建設(shè)的階段性目標(biāo)：政府職能轉(zhuǎn)變基本到位，經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管、社會(huì)管理、公共服務(wù)水平明顯提高；行政決策基本實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、民主化、法制化，行政決策水平明顯提高；縣鎮(zhèn)行政機(jī)關(guān)及工作人員法制意識(shí)不斷增強(qiáng)，依法行政能力明顯提高；行政管理透明、高效，行政效能、行政執(zhí)行力和公信力明顯提高；行政執(zhí)法文明、規(guī)范，行政執(zhí)法監(jiān)督和公眾監(jiān)督程度明顯提高，人民群眾對(duì)法治政府建設(shè)成效基本滿意。

深入建設(shè)服務(wù)型政府。實(shí)施社會(huì)管理創(chuàng)新工程，完善“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的社會(huì)管理工作格局，健全訴求表達(dá)、矛盾排查和預(yù)警、矛盾調(diào)處、公共突發(fā)事件應(yīng)急管理、社會(huì)公共安全管理五項(xiàng)機(jī)制，提高突發(fā)事件預(yù)防、預(yù)警、應(yīng)急處臵、應(yīng)急保障能力。全面推行“一委一居（村）一站一辦”模式和“扁平化”、“網(wǎng)格化”新型城鄉(xiāng)社區(qū)管理服務(wù)體系，扎實(shí)推進(jìn)“法治鎮(zhèn)”、“民主法治村（社區(qū)、單位）”創(chuàng)建，建成全省唯一的“全國(guó)農(nóng)村社區(qū)建設(shè)實(shí)驗(yàn)全覆蓋示范縣”。完成縣、鎮(zhèn)、村（社區(qū)）三級(jí)流動(dòng)人口、特殊人群以及互聯(lián)網(wǎng)等管理，支持、引導(dǎo)社會(huì)組織參與社會(huì)管理和服務(wù)。強(qiáng)化政府基本公共服務(wù)職能，構(gòu)建社會(huì)保障、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、文化體育、醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務(wù)、住房保障“六大體系”。

完善權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制。按照“優(yōu)化、完善、規(guī)范”的要求，繼續(xù)開(kāi)展行政審批事項(xiàng)清理工作，減少審批事項(xiàng)，提高審批效率，加強(qiáng)審批監(jiān)督。開(kāi)展網(wǎng)上并聯(lián)審批，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上行政執(zhí)法案卷監(jiān)控評(píng)查常態(tài)化，杜絕行政權(quán)力事項(xiàng)網(wǎng)上登記、網(wǎng)下辦理現(xiàn)象。加強(qiáng)行政權(quán)力庫(kù)、行政服務(wù)中心、行政監(jiān)察平臺(tái)、政府法制監(jiān)督平臺(tái)管理與銜接。進(jìn)一步加強(qiáng)縣行政服務(wù)中心建設(shè)，按照“一個(gè)窗口對(duì)外”、“能進(jìn)則進(jìn)”原則，將與企業(yè)和群眾密切相關(guān)的行政許可、行政審批和公共服務(wù)等事項(xiàng)盡可能納入行政服務(wù)中心統(tǒng)一管理，制定工作規(guī)范，壓縮辦理期限，提高服務(wù)效率。不斷完善“12345”政府服務(wù)呼叫中心，積極開(kāi)展各類便民服務(wù)，充分發(fā)揮服務(wù)群眾、化解矛盾的作用。

強(qiáng)化政府信息公開(kāi)。重點(diǎn)推進(jìn)財(cái)政預(yù)算、公共資源配臵、重大建設(shè)項(xiàng)目審批實(shí)施、社會(huì)公益事業(yè)建設(shè)等領(lǐng)域的信息公開(kāi)，并做到及時(shí)、準(zhǔn)確、具體。加強(qiáng)政府的網(wǎng)站管理，及時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)布信息，對(duì)群眾申請(qǐng)公開(kāi)的政府信息，依法在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理答復(fù)，并做好相應(yīng)服務(wù)工作。建立完善辦事公開(kāi)制度，規(guī)范所有面向社會(huì)服務(wù)的政府部門以及醫(yī)院、學(xué)校、公交、公用等公共企事業(yè)單位辦事程序，向社會(huì)公開(kāi)單位職責(zé)、服務(wù)承諾、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、工作規(guī)范、監(jiān)督渠道等，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)政府信息公開(kāi)情況每年進(jìn)行評(píng)議考核并向社會(huì)公布。

著力構(gòu)建行政決策制度。嚴(yán)格執(zhí)行《政府議事規(guī)則》，推進(jìn)行政決策科學(xué)化、民主化、法治化，將公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審查、集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序。20xx年研究制定重大行政決策程序，科學(xué)界定重大行政決策范圍和事項(xiàng)，完善行政決策聽(tīng)證、論證制度，擴(kuò)大聽(tīng)證范圍，規(guī)范聽(tīng)證和論證程序。凡涉及公共利益和公眾切身利益的重大決策事項(xiàng)，都要進(jìn)行聽(tīng)證；對(duì)專業(yè)性、技術(shù)性、政策性較強(qiáng)的重大決策事項(xiàng)，要組織專家進(jìn)行充分論證。聽(tīng)證、論證意見(jiàn)作為行政決策的重要參考，采納情況及其理由以適當(dāng)形式反饋或公布。重大決策事項(xiàng)提交政府常務(wù)會(huì)議研究，研究前由縣法制辦進(jìn)行合法性審查；未經(jīng)審查或?qū)彶椴缓戏ǖ模坏锰峤徽?wù)會(huì)議研究。

建立重大行政決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。對(duì)事關(guān)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局和人民群眾切身利益的重大事項(xiàng)、重大項(xiàng)目等決策，決策機(jī)關(guān)或提請(qǐng)政府決策的部門都要進(jìn)行合法性、合理性、可行性、可控性評(píng)估。評(píng)估內(nèi)容包括：行政決策是否符合國(guó)家法律法規(guī)和上級(jí)政策，是否符合本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際，重點(diǎn)要進(jìn)行社會(huì)穩(wěn)定、生態(tài)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等方面的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。通過(guò)綜合評(píng)估，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定相應(yīng)控制預(yù)案；凡未經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估或風(fēng)險(xiǎn)不可控的，不得做出決策。

完善行政決策跟蹤反饋和責(zé)任追究機(jī)制。縣政府部門每年要對(duì)本部門的重大決策事項(xiàng)進(jìn)行實(shí)施情況評(píng)估，通過(guò)民意反映、抽樣調(diào)查、委托專家學(xué)者或?qū)ｉT機(jī)構(gòu)評(píng)估等多種途徑了解決策實(shí)施情況，了解社會(huì)公眾和相關(guān)利益方對(duì)決策實(shí)施的意見(jiàn)，全面評(píng)估決策執(zhí)行效果，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、糾正偏差，必要時(shí)調(diào)整決策或停止執(zhí)行。縣政府每年選取1—2件關(guān)乎民生、對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有較大影響的重大行政決策進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)估。嚴(yán)格執(zhí)行決策責(zé)任追究制度，對(duì)超越法定權(quán)限、違反決策規(guī)定的決策行為，以及因決策失誤造成重大損失的，按照“誰(shuí)決策誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

健全規(guī)范性文件制定程序。各類規(guī)范性文件制定不得設(shè)定行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制等事項(xiàng)，不得超越制定權(quán)限增加公民、法人或者其他組織的義務(wù)。所有政府規(guī)范性文件必須經(jīng)縣政府法制辦審查，提交縣政府常務(wù)會(huì)議討論決定，以縣政府名義發(fā)布。今后一段時(shí)間，規(guī)范性文件制定的重點(diǎn)為科技創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、城鄉(xiāng)現(xiàn)代化建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)、民生社會(huì)建設(shè)以及政府自身建設(shè)等方面，使制度建設(shè)與“六個(gè)現(xiàn)代化”建設(shè)相適應(yīng)，與法治政府建設(shè)相協(xié)調(diào)。創(chuàng)新規(guī)范性文件起草機(jī)制，凡涉及民生及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要規(guī)范性文件，起草過(guò)程中都要采取公開(kāi)舉行聽(tīng)證、組織座談?wù)撟C等形式廣泛征求意見(jiàn)。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件“規(guī)字”管理制度，所有規(guī)范性文件均應(yīng)列編“規(guī)字”統(tǒng)一登記、編號(hào)和公布。

實(shí)行規(guī)范性文件定期清理制度。堅(jiān)持“立、改、廢”并舉，對(duì)不符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求，與上位法相抵觸或不一致的規(guī)范性文件及時(shí)進(jìn)行清理。自20xx年始，規(guī)范性文件每2年重點(diǎn)評(píng)估和集中清理一次，清理結(jié)果向社會(huì)公布。認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范性文件5年有效期制度，超期的原則上自動(dòng)失效，確需保留的，按有關(guān)程序重新審查認(rèn)定或由制定機(jī)關(guān)重新制發(fā)。

創(chuàng)新行政執(zhí)法體制。圍繞構(gòu)建“職權(quán)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制”目標(biāo)，持續(xù)深化執(zhí)法體制改革，不斷完善相對(duì)集中行政處罰權(quán)制度，探索推進(jìn)相對(duì)集中行政許可權(quán)試點(diǎn)工作。積極推動(dòng)行政處罰裁量基準(zhǔn)管理規(guī)范化，探索規(guī)范行政許可、行政征收等領(lǐng)域的自由裁量行為。加強(qiáng)行政執(zhí)法信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法信息共享。創(chuàng)新行政執(zhí)法方式，推行說(shuō)理式執(zhí)法、行政監(jiān)管勸勉、執(zhí)法事項(xiàng)提示、輕微問(wèn)題告誡、突出問(wèn)題約談、重大案件回訪等柔性執(zhí)法方式。加快“智慧城市”建設(shè)，建立高位協(xié)調(diào)、綜合執(zhí)法、基層自治、公眾參與、社會(huì)監(jiān)督五項(xiàng)機(jī)制，開(kāi)展城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)向建制鎮(zhèn)延伸，推進(jìn)城市管理法制化、規(guī)范化、現(xiàn)代化。認(rèn)真做好陽(yáng)江鎮(zhèn)“強(qiáng)鎮(zhèn)擴(kuò)權(quán)”工作，成立綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，合理配臵執(zhí)法權(quán)限，進(jìn)一步明確法律地位、職能定位、執(zhí)法范圍等，提高基層行政執(zhí)法能力。

規(guī)范行政執(zhí)法行為。積極推動(dòng)行政權(quán)力名稱、編碼等要素的`標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)執(zhí)法主體、執(zhí)法人員、執(zhí)法行為、執(zhí)法監(jiān)督的規(guī)范化建設(shè)，健全執(zhí)法依據(jù)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，及時(shí)梳理、調(diào)整并公布執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法主體和執(zhí)法權(quán)限，保障執(zhí)法依據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。圍繞促進(jìn)發(fā)展、保障民生，全面落實(shí)企業(yè)“零距離服務(wù)”，積極推行涉企“人性化執(zhí)法”，進(jìn)一步規(guī)范涉及投資環(huán)境的執(zhí)法行為，加大食品、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、工程建設(shè)、征地和房屋拆遷、文化市場(chǎng)監(jiān)管力度，大力推行重大安全隱患掛牌督辦和整改。圍繞人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，確定行政執(zhí)法監(jiān)督重點(diǎn)和階段性目標(biāo)任務(wù)。完善執(zhí)法經(jīng)費(fèi)財(cái)政保障機(jī)制，加強(qiáng)行政執(zhí)法案件監(jiān)督審查，做好重大行政處罰、重大行政許可備案審查工作，確保群眾對(duì)執(zhí)法行為的滿意率達(dá)90%以上。

健全社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解機(jī)制。建立行政調(diào)解、人民調(diào)解、信訪調(diào)解、司法調(diào)解相銜接的大調(diào)解聯(lián)動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)各類調(diào)解主體有效互動(dòng)、形成合力。成立由縣法制辦牽頭的行政調(diào)解專項(xiàng)工作組，充分發(fā)揮行政機(jī)關(guān)化解行政爭(zhēng)議和民事糾紛作用，推進(jìn)法律援助、司法救助、社會(huì)救助制度對(duì)接，實(shí)行法院與司法部門指導(dǎo)人民調(diào)解，加強(qiáng)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁、醫(yī)患糾紛等調(diào)解工作。支持社區(qū)、村委會(huì)等基層組織開(kāi)展人民調(diào)解工作，及時(shí)解決民間糾紛，確保基本實(shí)現(xiàn)“應(yīng)調(diào)盡調(diào)”，調(diào)解成功率達(dá)98%以上。建立健全群體性的事件預(yù)防和處理機(jī)制，堅(jiān)持矛盾糾紛定期排查分析研判制度，確保社會(huì)矛盾發(fā)現(xiàn)在早、處臵在小，力求矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)率、調(diào)處率和調(diào)處成功率處于省市領(lǐng)先水平。依法加強(qiáng)信訪工作，健全“大信訪”工作體系，完善黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、信訪主管部門統(tǒng)一管理、職能部門各司其職、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)督促檢查、社會(huì)齊抓共管的信訪工作大格局，引導(dǎo)群眾合法有序地表達(dá)訴求、解決矛盾，不斷提升信訪工作法治化水平。

充分利用行政復(fù)議解決矛盾糾紛。暢通行政復(fù)議渠道，簡(jiǎn)化申請(qǐng)手續(xù)，引導(dǎo)相對(duì)人通過(guò)行政復(fù)議解決行政爭(zhēng)議。積極開(kāi)展行政復(fù)議委員會(huì)試點(diǎn)工作，加強(qiáng)復(fù)議制度、機(jī)構(gòu)、隊(duì)伍和業(yè)務(wù)工作規(guī)范化建設(shè)，吸收專家學(xué)者和社會(huì)力量參與審理，確保復(fù)議案件有2名以上專職行政復(fù)議人員依法辦理。加強(qiáng)行政復(fù)議與信訪、監(jiān)察、司法、法院銜接，形成化解行政爭(zhēng)議的合力。

依法做好行政應(yīng)訴工作。認(rèn)真落實(shí)縣委《關(guān)于進(jìn)一步做好行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人行政訴訟出庭應(yīng)訴工作的意見(jiàn)》精神，建立被申請(qǐng)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人重大復(fù)議案件出席應(yīng)訴制度，對(duì)人民法院受理的行政案件，行政機(jī)關(guān)要依法積極應(yīng)訴。開(kāi)展行政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部行政應(yīng)訴培訓(xùn)，組織旁聽(tīng)重大行政訴訟案件，建立健全重要行政訴訟案件報(bào)告、通報(bào)制度。

健全行政監(jiān)督制度。各行政機(jī)關(guān)要自覺(jué)接受人大監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督和人民法院依法監(jiān)督，加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)層級(jí)監(jiān)督的針對(duì)性和實(shí)效性，及時(shí)糾正違法或不當(dāng)行政行為。支持審計(jì)、監(jiān)察部門依法獨(dú)立行使監(jiān)督權(quán)，發(fā)揮監(jiān)察、審計(jì)等專門監(jiān)督作用，監(jiān)察部門應(yīng)做好行政問(wèn)責(zé)和政府績(jī)效管理監(jiān)察。高度重視群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，完善群眾舉報(bào)投訴制度，依法保障群眾監(jiān)督政府的權(quán)利。對(duì)群眾和新聞媒體反映的問(wèn)題，相關(guān)行政機(jī)關(guān)要主動(dòng)認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查，及時(shí)依法作出處理和回應(yīng)，并將處理結(jié)果向社會(huì)公布。

嚴(yán)格行政問(wèn)責(zé)制度。嚴(yán)格執(zhí)行《行政監(jiān)察法》、《公務(wù)員法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)暫行規(guī)定》，完善行政問(wèn)責(zé)制度，細(xì)化問(wèn)責(zé)范圍和對(duì)象，增強(qiáng)可操作性。落實(shí)行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度，問(wèn)責(zé)行政不作為、失職瀆職、濫用權(quán)力和嚴(yán)重?fù)p害群眾利益的行為，重點(diǎn)加強(qiáng)征地拆遷、環(huán)境保護(hù)、食品安全等重點(diǎn)領(lǐng)域以及行政敗訴案件的責(zé)任追究，做到有錯(cuò)必究、有責(zé)必問(wèn)。對(duì)因違法行政導(dǎo)致嚴(yán)重后果或惡劣影響的，依法依紀(jì)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

推進(jìn)機(jī)關(guān)干部法制教育。建立健全各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員和行政執(zhí)法人員長(zhǎng)效學(xué)法制度，通過(guò)集中培訓(xùn)、專題講座、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等多種形式進(jìn)行法律知識(shí)學(xué)習(xí)，并作為考核和晉升的依據(jù)之一。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部大講堂、法制講座等形式，組織縣管領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)憲法、基本法律知識(shí)和與履行職責(zé)相關(guān)的專門法律知識(shí)，聘請(qǐng)專家解讀有關(guān)法律、法規(guī)，每年舉辦專題法制講座不少于2次。加大集中培訓(xùn)力度，把依法行政知識(shí)納入領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)的必修課程，用2年左右時(shí)間，將全縣領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)一遍。落實(shí)擬任領(lǐng)導(dǎo)干部任前法律知識(shí)測(cè)試和依法行政情況考察制度，測(cè)試考察結(jié)果作為任職依據(jù)。

注重行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。各行政執(zhí)法部門要認(rèn)真開(kāi)展行政執(zhí)法人員法律知識(shí)培訓(xùn)，定期組織執(zhí)法人員參加法律知識(shí)和新法律、法規(guī)專題培訓(xùn)，每年培訓(xùn)時(shí)間不少于15天，培訓(xùn)考核不合格者不得上崗執(zhí)法。對(duì)從事政府法制、行政執(zhí)法工作的人員，要組織專門法律知識(shí)考試。加強(qiáng)行政執(zhí)法證件資格管理，建立行政執(zhí)法主體及執(zhí)法人員電子檔案管理制度，公開(kāi)行政執(zhí)法人員信息，建立網(wǎng)上投訴監(jiān)督機(jī)制，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。對(duì)執(zhí)法不作為、亂作為、濫用執(zhí)法權(quán)力、粗暴執(zhí)法的人員，經(jīng)教育不改的要依法處理并調(diào)離執(zhí)法崗位。

健全組織機(jī)制。建立縣政府及其部門行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)的依法行政領(lǐng)導(dǎo)工作小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)法治政府、法治機(jī)關(guān)建設(shè)。縣政府每年根據(jù)市政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合全縣中心工作，制定年度法治工作要點(diǎn)。縣政府各部門、各鎮(zhèn)人民政府要依據(jù)本實(shí)施方案，結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn)，制定年度工作計(jì)劃，明確具體任務(wù)和完成時(shí)限。充分發(fā)揮法制機(jī)構(gòu)推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)作用，加大法制干部培養(yǎng)、使用和交流力度，努力建設(shè)一流的法制工作人才隊(duì)伍。

營(yíng)造良好氛圍。加大法治政府建設(shè)的宣傳教育力度，弘揚(yáng)社會(huì)主義法治精神，增強(qiáng)公務(wù)員依法行政和公民依法維護(hù)權(quán)利、自覺(jué)履行義務(wù)的意識(shí)。深入開(kāi)展“六五”普法工作，創(chuàng)新教育方式，增強(qiáng)實(shí)效性，在全社會(huì)形成良好法治環(huán)境。

強(qiáng)化監(jiān)督考核。縣政府常務(wù)會(huì)議每年至少聽(tīng)取2次法治政府建設(shè)情況匯報(bào)，解決存在問(wèn)題，加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。落實(shí)依法行政工作報(bào)告制度，縣政府每年向市政府、縣人大及其常委會(huì)報(bào)告依法行政工作情況，縣政府各部門、各鎮(zhèn)人民政府每年向縣政府報(bào)告依法行政工作情況。將依法行政和法治政府、法治部門建設(shè)納入依法治縣績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系，作為政府目標(biāo)考核的重要組成部分，考核結(jié)果作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。

企業(yè)工會(huì)法制宣傳主題活動(dòng)方案篇十三

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作，深入開(kāi)展法制宣傳教育，大力推進(jìn)依法治理，進(jìn)一步維護(hù)憲法和法律，為全院的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)全面發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。

緊緊圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，以提高全院職工法律意識(shí)和法律素質(zhì)為中心，廣泛動(dòng)員社會(huì)力量，深入開(kāi)展以法治實(shí)踐、道德教育緊密結(jié)合的法制宣傳教育，營(yíng)造人人學(xué)法用法的良好社會(huì)氛圍，進(jìn)一步推進(jìn)各項(xiàng)事務(wù)依法規(guī)范和管理，不斷提高法治化管理水平。

一、是深入的學(xué)習(xí)宣傳憲法，著力提高職工的憲法意識(shí)。憲法是國(guó)家的根本法，是治國(guó)安邦的總章程。深入學(xué)習(xí)宣傳憲法能夠進(jìn)一步增強(qiáng)職工的憲法意識(shí)、愛(ài)國(guó)意識(shí)、國(guó)家安全統(tǒng)一意識(shí)和法制觀念，使憲法在全社會(huì)得到一體遵行。領(lǐng)導(dǎo)干部更要帶頭學(xué)習(xí)憲法，自覺(jué)遵守憲法，忠實(shí)執(zhí)行憲法，維護(hù)憲法，牢固樹(shù)立黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國(guó)有機(jī)統(tǒng)一的觀念，樹(shù)立國(guó)家一切權(quán)力屬于人民的觀念，樹(shù)立權(quán)利和義務(wù)相統(tǒng)一的觀念，樹(shù)立在憲法和法律范圍內(nèi)活動(dòng)的觀念，樹(shù)立國(guó)家尊重和保障人權(quán)的觀念。

深入開(kāi)展法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳，著力提高依法保障和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力和水平。要圍繞保障和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，學(xué)習(xí)宣傳與經(jīng)濟(jì)社會(huì)以及國(guó)土資源工作發(fā)展相關(guān)的法律法規(guī)。圍繞實(shí)現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好人民群眾的根本利益，學(xué)習(xí)宣傳與群眾生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。圍繞實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平正義和安定有序，學(xué)習(xí)宣傳維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)公平正義的相關(guān)法律法規(guī)。

二、是切實(shí)抓好重點(diǎn)對(duì)象的法制宣傳教育，著力增強(qiáng)宣傳教育的針對(duì)性。要在繼續(xù)對(duì)一切有接受教育能力的干部進(jìn)行法制宣傳教育的同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)國(guó)土資源規(guī)劃、測(cè)繪、制圖等基層干部的法制宣傳教育。

三、是堅(jiān)持法制教育與法治實(shí)踐相結(jié)合，著力提高全院的`法治化管理水平。要努力深化基層依法治理。圍繞平安建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)，針對(duì)群眾關(guān)注的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，深入開(kāi)展專項(xiàng)依法治理活動(dòng)。要學(xué)習(xí)宣傳維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的相關(guān)法律法規(guī)。要加強(qiáng)《憲法》、《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》、《刑法》、《土地管理法》《測(cè)繪法》、《勞動(dòng)法》、《礦產(chǎn)資源法》、《林業(yè)法》、《水利法》《草原法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳力度。深入開(kāi)展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主要內(nèi)容的公民法制宣傳教育，促進(jìn)公民、法人和其它組織依法行使權(quán)利、履行義務(wù)，自覺(jué)用法律規(guī)范行為，形成遵守法律、崇尚法律、依法辦事的社會(huì)風(fēng)尚。

第六個(gè)五年法制宣傳教育的對(duì)象是一切有接受教育能力的全院干部職工。

（一）建立和完善法制宣傳教育的考核評(píng)估制度、工作激勵(lì)制度、檢查督促制度和經(jīng)費(fèi)保障制度，推進(jìn)普法工作的制度化和規(guī)范化；著力開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員的法制宣傳教育，大力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育制度化、規(guī)范化，繼續(xù)推進(jìn)干部職工年度法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作；大力開(kāi)展法制教育培訓(xùn)活動(dòng)，加強(qiáng)廉政教育，將法制宣傳教育與道德教育相結(jié)合，提高依法行政、依法辦事能力和服務(wù)社會(huì)水平。

（二）堅(jiān)持普法教育與道德教育相結(jié)合。大力弘揚(yáng)“以遵紀(jì)守法為榮，以違法亂紀(jì)為恥”的社會(huì)主義榮辱觀，促進(jìn)我院各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。

（三）堅(jiān)持普法教育與我院各項(xiàng)工作相結(jié)合。提高依法管理和服務(wù)社會(huì)的水平。把法律法規(guī)以及需要掌握的法律知識(shí)作為干部職工隊(duì)伍學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，做到有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)、有檢查；為干部隊(duì)伍學(xué)法提供條件；建立和落實(shí)學(xué)法制度，逐步實(shí)現(xiàn)法律知識(shí)考試考核工作規(guī)范化；把法制宣傳教育融入到干部職工素質(zhì)和服務(wù)的全過(guò)程。

（四）堅(jiān)持普法教育與干部職工的法律實(shí)踐相結(jié)合。規(guī)范行政許可行為、健全管理制度，逐步建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效。

（五）堅(jiān)持普法教育與制度建設(shè)相結(jié)合。不斷完善黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度、法律知識(shí)年度考試考核制度、法律顧問(wèn)咨詢制度等多項(xiàng)普法工作制度，使普法工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。

（六）堅(jiān)持普法教育與宣傳相結(jié)合。一是堅(jiān)持集中宣傳和日常普法相結(jié)合。在廣泛宣傳的同時(shí)，充分利用全國(guó)法制宣傳日、法制宣傳月、法律法規(guī)頒布紀(jì)念日等，開(kāi)展集中宣傳教育活動(dòng)。二是創(chuàng)新法制宣制教育形式，發(fā)揮宣傳標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)等各種媒體在法制宣傳教育中的重要作用，形成合力，擴(kuò)大宣傳覆蓋面，提高宣傳實(shí)效性。

根據(jù)六五普法規(guī)劃的總體部署，第六個(gè)五年法制宣傳教育工作從20xx年開(kāi)始實(shí)施，到20xx年底結(jié)束。共分三個(gè)階段：

（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段：20xx年10月前，要根據(jù)自身實(shí)際制定本單位的五年普法規(guī)劃。

（二）組織實(shí)施階段：20xx年1月至20xx年。依據(jù)本規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定法制宣傳教育年度工作計(jì)劃，突出年度工作重點(diǎn)，做到部署及時(shí)、措施有效、指導(dǎo)有力、督促到位，確保六五普法規(guī)劃全面貫徹落實(shí)。20xx年要開(kāi)展自查活動(dòng)，重點(diǎn)檢查在前三年的六五普法規(guī)劃的落實(shí)與組織實(shí)施情況。

（三）檢查驗(yàn)收階段：20xx年。在院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照本規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求對(duì)六五普法工作進(jìn)行總結(jié)。按照普法辦制定的普法工作驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照檢查自身工作并對(duì)在六五普法工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)個(gè)人和村集體進(jìn)行表彰

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)

調(diào)整充實(shí)“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，由院領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指揮和決策工作。在行政辦公室及工會(huì)設(shè)立普法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)普法日常工作。主要職責(zé)是：

1、承擔(dān)法制宣傳教育的日常工作；

2、擬訂法制宣傳教育年度計(jì)劃、階段性總結(jié)報(bào)告和相關(guān)文件；

3、組織落實(shí)有關(guān)規(guī)劃、年度計(jì)劃等各項(xiàng)任務(wù)；

4、組織編寫普法學(xué)習(xí)教材，舉辦普法學(xué)習(xí)培訓(xùn)班；

5、對(duì)執(zhí)行規(guī)劃情況進(jìn)行檢查、總結(jié)、驗(yàn)收及表彰。

各科、室也要調(diào)整和充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組，并確定具體工作人員，切實(shí)承擔(dān)起工作。

（二）保障措施

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實(shí)。建立健全普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，建立和完善領(lǐng)導(dǎo)小組定期會(huì)議、年度工作匯報(bào)和工作普查等制度，把普法工作納入本單位的議事日程，做到有部署，有檢查，保障規(guī)劃的落實(shí)。

2、建立法制宣傳教育激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制。逐步建立普法工作評(píng)估考核機(jī)制，開(kāi)展普法規(guī)劃實(shí)施的年度和階段考核工作，把普法依法治理工作的成績(jī)作為評(píng)選先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的重要條件之一。開(kāi)展法制宣傳教育表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作，建立健全激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制。

3、落實(shí)法制宣傳教育的經(jīng)費(fèi)。單位要把普法依法治理工作經(jīng)費(fèi)列入本單位的財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算，專款專用，確保普法依法治理工作的順利進(jìn)行。

4、組織六五普法宣傳材料和培訓(xùn)教材。根據(jù)工作需要編印購(gòu)買適用于本單位的普法專用教材和其它學(xué)習(xí)材料。

5、培養(yǎng)法制宣傳教育隊(duì)伍。開(kāi)展法制宣傳教育工作者學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，提高法制宣傳教育工作者的政治、法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，保障普法工作全面實(shí)施。